Книги, похожие на «Выбор сильнейших. Как лидеру принимать главные решения о людях», Клаудио Фернандес-Араос

Развитие живой компании. Практикум по организационной терапии в гештальт-подходе. Том 1Михаил Рыбаков и др.
Текст
Средний рейтинг 4,5 на основе 4 оценок
449 ₽
или по подписке
Движущая сила организации. Как восточная философия бизнеса помогает компаниям преодолевать кризисы и процветатьТянь Тао и др.Перевод Наталья Власова
Текст
Средний рейтинг 5 на основе 2 оценок
449 ₽
или по подписке
Это так не работает!Маркус Бакингем и др.Перевод Мария Кульнева
Текст
Средний рейтинг 4,3 на основе 31 оценок
449 ₽
Вовремя и в рамках бюджета. Управление проектами по методу критической цепиЛоуренс ЛичПеревод У. В. Саламатова
Текст
Средний рейтинг 3,2 на основе 21 оценок
549 ₽
или по подписке
1С:Предприятие 8. Зарплата и Управление Персоналом. Фирменные рецепты внедренияА. Ю. Постовалова и др.
Текст PDF
Средний рейтинг 3 на основе 1 оценок
143 ₽
или по подписке
Управление конфликтными ситуациями: от противостояния к сотрудничествуДидье НуайеПеревод Любовь Дмитриева
Текст
Средний рейтинг 4,1 на основе 11 оценок
179,70 ₽
Управление результативностью: Как преодолеть разрыв между объявленной стратегией и реальными процессамиГэри КокинзПеревод П. В. Тимофеев
Текст
Средний рейтинг 3,8 на основе 5 оценок
549 ₽
или по подписке
Тонкие настройки руководителя. Путеводитель по развитию SOFT SKILLSМарина Киселева
Текст
Средний рейтинг 5 на основе 15 оценок
499 ₽
или по подписке
Как из оплаты труда сделать эффективный мотивационный инструмент управления персоналомАлександр Анатольевич Шпаченко
Текст
Средний рейтинг 4,6 на основе 24 оценок
299 ₽
или по подписке
Сам себе босс. Бизнес-роман о бирюзовой компанииРуслан Гафаров
Текст
Средний рейтинг 4,7 на основе 207 оценок
349 ₽
или по подписке
Саммари книги Константина Мальцева «Ценный кадр. Как построить эффективную систему обучения в компании»Ирина СеливановаЧитает Ксения Сидоркина
Аудио
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
199 ₽
или по подписке
Наставничество. Экспресс-курсАнна Лим
Текст
Средний рейтинг 4,4 на основе 16 оценок
149 ₽
или по подписке
Внутреннее предпринимательство. Как задействовать потенциал сотрудников для развития бизнеса. Практическое руководствоАндрей Батрименко
Текст
Средний рейтинг 4,3 на основе 11 оценок
536 ₽
Целевое управление компанией на основе KPI. Как построить организацию, заточенную на результатОлег Кулагин
Текст
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
488 ₽
или по подписке
Реальные полномочия: Самостоятельность сотрудников как ключ к успехуДжон ШоулПеревод Ирина Евстигнеева
Текст
Средний рейтинг 4 на основе 20 оценок
399 ₽
или по подписке
Человекоцентричный руководитель. Как эффективно управлять сотрудникамиОльга Николаевна Бараева
Текст PDF
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
690 ₽
Прайс-менеджментГерман СимонПеревод Ольга Поборцева
Текст
Средний рейтинг 4,3 на основе 48 оценок
989,70 ₽
Бог менеджмента. Как всего четыре принципа управления приведут команду к результатуМарк ХорстманПеревод Е. А. Жданов
Текст
Средний рейтинг 3,9 на основе 42 оценок
369 ₽
или по подписке
Реализация стратегии компании. Финансовый анализ и моделированиеВ. В. Неудачин
Текст PDF
Средний рейтинг 4,3 на основе 3 оценок
239 ₽
или по подписке
HR в борьбе за конкурентное преимуществоДэйв Ульрих и др.Перевод Ирина Новаш и др.
Текст
Средний рейтинг 4,5 на основе 29 оценок
659,70 ₽
HR-брендинг: лучшие практики десятилетияНина Осовицкая
Текст
Средний рейтинг 3,6 на основе 16 оценок
299 ₽
или по подписке
Непобедимая компания. Как непрерывно обновлять бизнес-модель вашей организации, вдохновляясь опытом лучшихАлександр Остервальдер и др.Перевод Екатерина Бакушева
Текст
Средний рейтинг 4,6 на основе 11 оценок
699 ₽
Операционный менеджмент. (Бакалавриат, Магистратура). Учебник.Павел Владимирович Трифонов и др.
Текст PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
1 600 ₽
Функции руководителя. Власть, стимулы и ценности в организацииЧестер БарнардПеревод Василий Кошкин
Текст
Средний рейтинг 5 на основе 5 оценок
219 ₽
или по подписке