текстОбъем 323 страницы
2021 год
текст
Очень давно ждала выхода этой книги. Возможно, пользы от нее будет даже больше, чем от всех предыдущих книг серии (хотя автора я обожаю). Почему больше - потому что как раз работать в команде большинство из нас и не умеет. По отдельности все большие молодцы, а вместе получается пшик. Каждый тянет одеяло на себя, кипятится, совокупный выхлоп близок к нулю. И так раз за разом.
Идеи насчет повышения вовлеченности команды мне точно понравились, надо пробовать.
Спасибо!
Инструменты командной работы несмотря на малый объем содержит большое количество информации, могущей быть использованной при практическом руководстве начинающими командами или для реформирования уже опытных рабочих коллективов. Основные идеи легко запоминаются за счет красочных иллюстраций, трансформирующих текстовое описание в яркий зрительный образ! Книга отличается стройностью композиции, лаконичностью изложения, новизной изложенных методологий!
Практически бесполезная книга. Прописные истины собраны в простые схемы. Ничего нового из нее не почерпнула, вся книга — про то как работать с одним фреймом.
Оставьте отзыв
В пятой книге серии Strategyzer теоретик бизнеса Алекс Остервальдер и его соавтор Стефано Мастроджакомо рассказывают об инструментах эффективной командной работы. Это книга для тех, кто только готовится стать лидером или уже возглавляет рабочую группу, отдел, департамент и даже целую компанию. В ее основу легли идеи семи выдающихся современных мыслителей, психологов, антропологов и специалистов по управлению – Стивена Пинкера, Ива Пинье, Эми Эдмондсон и других. Приемы, о которых рассказывают Остервальдер и Мастроджакомо, помогут сделать команду любого размера слаженной, создать и поддерживать атмосферу доверия и психологической безопасности. Вы научитесь грамотно распределять нагрузку, конструктивно разрешать конфликты и развивать компетенции всей команды и каждого ее члена.
Отзывы
3