Основной контент книги Как разработать эффективную систему оплаты труда: Примеры из практики российских компаний
Текст

Объем 168 страниц

2016 год

12+

Как разработать эффективную систему оплаты труда: Примеры из практики российских компаний

авторы
Елена Ветлужских,
александра ларина
3,9
37 оценок
livelib16
3,9
185 оценок
Бесплатно
399 ₽
Подарите скидку 10%
Посоветуйте эту книгу и получите 39,91 ₽ с покупки её другом.

О книге

О внедрении эффективной системы вознаграждения по KPI и системы грейдов на примере российских компаний. Книга доказывает, что успешная практика таких систем возможна лишь при соответствии корпоративной культуре, а также равноценном учете целей организации с индивидуальными потребностями сотрудников.

Смотреть все отзывы

Хороший слог и понятное донесение своего понимания организации оплаты труда, но к сожалению не в полной мере.... Много саморекламы и куча ссылок на свои доп труды. Огорчает, что книги начинают наполняться такой «рекламой» и носят обрывочный характер,не раскрывая всей сути.

Книга, безусловно, полезная. Хоть я и не люблю «сборники статей» :).

Но здесь явно все авторы глубоко «в теме», пишут о своем опыте. Поэтому много полезной конкретики. Хотя некоторым разделам ее все-таки не хватает. Ну так это и не энциклопедия.

Книгу рекомендую к прочтению. И не только эйчарам.

Неподражаемый стиль автора - лидера в области обучения продавцов - не позволяет оторваться от увлекательного чтения книги.

Книга научит:

как не бояться делать холодные звонки - тем клиентам, потребность которых в вашем товаре или услуге еще не сформирована

как правильно строить телефонный разговор

какие... 

Отзыв с Лайвлиба.

Мне кажется - лучшая книга о продажах, несмотря на узкую тему - "холодные звонки". Обязательна к прочтению всем, кто занимается продажами: товаров, услуг, или своих идей.

"Какая цель вашего звонка? Договориться о встрече! Не 'рассказать о продукте', не 'заинтересовать', а именно договориться о встрече."

Теперь я часто начинаю деловые звонки с фразы "Я звоню тебе, чтобы...". И это работает:)

Отзыв с Лайвлиба.

Обязательно к прочтению для тех людей кто много звонит! Много из книги услышати на всяких курсах повышения клавификации и т.д. =)

Отзыв с Лайвлиба.
Войдите, чтобы оценить книгу и оставить отзыв

1. Armstrong M., Murlis H. Reward Management: A Handbook of Remuneration Strategy and Practice. Kogan Page Ltd, 2007.

Практическое руководство Разработка системы вознаграждения по результатам деятельности. Библиотека целей и KPI

Елена Ветлужских, Александра Ларина, Татьяна Петренко, Анастасия Романова Как разработать эффективную систему оплаты труда: Примеры из практики российских компаний

Ошибка, которую часто делают торговые представители, – это неправильная реакция на слова: «На эту тему вам лучше говорить не со мной». Большинство торговых представителей в таком случае спрашивают: «А с кем мне следует поговорить?» Никогда не задавайте этого вопроса. Если ваш собеседник говорит: «Я не тот человек», вам следует поинтересоваться: «Простите, мне только любопытно, чем именно вы занимаетесь?» Независимо от того, какой ответ вы получите (если только вы не убедитесь на сто процентов, что этот человек действительно вам бесполезен), отвечайте: «Вы знаете, нам действительно необходимо встретиться».Доброе утро, мистер Джонс, это Стив Шиффман is D.E.I. Management Group. По заказу

компаний... 

Елены Ветлужских, Александры Лариной и др. «Как разработать эффективную систему оплаты труда: Примеры из практики российских компаний» — скачать книгу в fb2, txt, epub, pdf или читать онлайн. Оставляйте комментарии и отзывы, голосуйте за понравившиеся.
Возрастное ограничение:
12+
Дата выхода на Литрес:
03 октября 2016
Дата написания:
2016
Объем:
168 стр. 64 иллюстрации
ISBN:
9785961443967
Правообладатель:
Альпина Диджитал
Формат скачивания:
Текст
Средний рейтинг 3,9 на основе 63 оценок
По подписке
Текст, доступен аудиоформат
Средний рейтинг 4,1 на основе 90 оценок
По подписке
Текст, доступен аудиоформат
Средний рейтинг 4,3 на основе 4 оценок
По подписке
Текст, доступен аудиоформат
Средний рейтинг 4 на основе 271 оценок
По подписке
Текст, доступен аудиоформат
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
По подписке
Текст, доступен аудиоформат
Средний рейтинг 4,1 на основе 72 оценок
По подписке
Текст, доступен аудиоформат
Средний рейтинг 3,3 на основе 3 оценок
По подписке
Текст, доступен аудиоформат
Средний рейтинг 3,9 на основе 42 оценок
По подписке
Аудио
Средний рейтинг 3,5 на основе 13 оценок
Аудио
Средний рейтинг 4,4 на основе 18 оценок
По подписке
Текст PDF
Средний рейтинг 4,7 на основе 12 оценок
По подписке